Постс таггед 'ИТ Манагемент'
Савети за тим лидера софтвера
Бити вођа тима није лако и тако се разликује од програмера / или чак виши аналитичар, посао је микс између управљања, планирања и програмирања, највеће значење вођа тима је да "испоруци" тимски рад у питању време, рокове, квалитет и тачност. Ево неколико савета:
- Разговарајте са својим тимом превише, они ће те волим, али будите сигурни да не струка отпада своје време.
- Будите флексибилни око времена, а не о времену управљања.
- Немојте писати дуге поруке е-поште, не терају их да пишу извештаје дуго и не користе опцију календара превише.
- Не би досадно састанке, само да буду креативни у давању своје састанке другу димензију, чак једном месечно, тако лако као што би се неконвенционалним тема о нешто другачије и неочекивано, или само почетак мали конкурс за рад или потребе клијената (Будите скривен , нема проблема да их Сладолед превише!)
- Снага вашег тима да користите хемијску оловку и папир, то ће позвати своје маште и логике.
- Разговарајте са својим тимом свеобухватно и тачно начин и не увек ослањају на е-пошту и цхат само.
- Кад год се питао, да не одговарате брзо или нетачно, будите сигурни да сте је добио смисао питања.
- Не проговори управљање опције са својим тимом (Дајте хлеба за своју пекара), само би се теме као што није битно, ви ћете добити боље одговоре и хране леђа.
- Програмери, програмери су увек потребна самилост и симпатије (немојте да се мајка превише), само показују да вам је стало, а не због посла.
- Подстакните их да се такмиче једни са другима и да ли они никада не такмиче са клијентом или менаџмента.
- Будите сигурни да ваш тим не добија растројен интернету без да се спомене да је, само будите сигурни чинећи их увек заузет рада или учења (не контролишу своје везе или?)
- Да их охрабри да науче нове технологије на правилан и организован начин.
- Будите сигурни да користите као једноставан као могућ алата за развој менаџмента и праћење грешака.
Надам се да ће то бити корист за сваког тима и за сваки програмер / програмер, ја ћу бити срећна ако желите питати било каква питања, или да додате нешто што сам заборавио, или нисам још увек уче.

